Gymwolves

CULTURE DE L'ENTREPRISE GYMWOLVES
Chers clients de gymwolves, au lieu de vous submerger avec un article ennuyeux sous le titre vision / mission, dans cet article, je parlerai des valeurs sur lesquelles nous construisons notre entreprise et de notre culture d'entreprise.
Tout d'abord, des clients satisfaits.
Conformément à notre culture d'entreprise, nous accumulons des clients satisfaits et pour ce faire, nous offrons à nos clients une expérience d'achat qu'ils n'ont jamais connue auparavant. Nous faisons de petites surprises à nos clients fidèles et avons pour objectif de les surprendre et de les faire sourire. Nous savons que nos valeurs continueront d'évoluer tant qu'elles deviendront nos clients.
Équipe du bonheur des clients
Comme son nom l'indique, gymwolves a une équipe de satisfaction client, pas une équipe de support client. Nous nous sommes promis que nos clients n'auront jamais à composer beaucoup de numéros au téléphone pour obtenir notre assistance, afin d'offrir le meilleur service à nos clients sans porter le sujet à notre équipe. Maintenant, si nous parlons de notre équipe, cette équipe est une équipe bien formée qui fait son travail avec beaucoup d'enthousiasme et aime vous aider dans tous les domaines. Nous ne formons jamais notre personnel à mémoriser un texte et à établir un dialogue avec vous, les processus de formation sont plutôt basés sur notre culture d'entreprise. La Customer Happiness Team (MME) essaie de vous aider de manière complètement improvisée et sincère, car une autre culture de notre entreprise est; Sincérité professionnelle / courtoisie / naturalité / respect Nous avons adopté cette culture depuis les employés les plus bas jusqu'aux cadres et nous établissons des relations dans cette transparence dans notre entreprise. Cette culture et ce naturel au sein de l'entreprise se reflètent également chez nos clients. Nous adoptons la transparence sur toutes les questions au sein de l'entreprise, nous sommes transparents envers le personnel de gymwolves et envers nos clients.
Innovation - Accepter le changement / une petite aventure c'est bien / plein d'énergie. Nous adoptons et réfléchissons sur l'innovation, de nouvelles pensées, des idées afin de suivre le flux de la vie et de toujours faire mieux, pour rendre notre service parfait.Chaque idée qui va porter notre service plus loin est importante pour nous. Nous considérons chaque travail que nous commençons et la journée comme une nouvelle aventure, et nous l'apprécions. En dehors de cela, chaque fois dans notre entreprise aime vraiment partir à l'aventure. En raison de la nature de notre activité (vêtements de sport) Être plein d'énergie est une excellente chose.Nous concevons nos produits en conséquence.Nous créons des designs réfléchis pour augmenter les performances des athlètes. Cette énergie prend naissance dans notre entreprise et atteint tous les foyers où vont nos produits. Cela apporte de l'énergie positive et du bonheur.
Être toujours motivé
Je suppose que la culture de la motivation s'est répandue dans notre entreprise, que j'ai fondée, je pense que j'ai toujours été une personne qui croit que je peux atteindre une forte motivation. Le succès n'est pas facile pour les gens, parfois vous faites vraiment tout de la bonne manière, mais ce n'est toujours pas le cas. Je sais qu'il y a plus à apprendre. Bien sûr, je n'abandonne jamais tout ce que je vis, je fais un plan et je lutte sur cette voie pour faire de mieux en mieux. Toute la famille des Gymwolves est motivée, déterminée, travailleuse et patiente.
N'abandonnez jamais, des miracles se produisent tous les jours.
Dans de nombreux messages que j'ai reçus, certaines personnes ont demandé pourquoi ce slogan était en fait notre entreprise.
J'écris avec son histoire car elle fait partie de la culture.
Telle est la devise de la compagnie gymwolves! Comment ce slogan est-il devenu Gymwolves? Toujours
Ma femme, que j'aime plus que ma vie, qui est mon grand soutien,
Pendant que je dormais, un message est entré dans mon téléphone de l'intérieur et il écrivait le slogan des gymwolves aujourd'hui. IL EST
Cela a été très précieux de lire ce moment pour moi, bien sûr, ce sera le slogan de notre entreprise à l'avenir.
Je ne savais pas encore. Ma femme m'envoie de temps en temps de tels articles et je pense que ces articles
écrit pour vous, il disait «vous correspondez trop». Cependant (n'abandonnez jamais, les miracles se produisent
tous les jours) c'était différent et ce n'est pas une promesse qui correspond à la culture d'entreprise dans mon esprit.
cela méritait de faire partie de notre culture et nous, en tant qu'entreprise, l'adoptons également.