Мобильная версия, которая переносит ваши кадры во все сферы.
advertisement
Имя | Portal RH Metadados |
---|---|
Версия | 2.0.11 |
Обновить | 06 июн. 2024 г. |
Размер | 21 MB |
Категория | Инструменты |
Количество установок | 100тыс.+ |
Разработчик | Metadados Assessoria e Sistemas |
Android OS | Android 5.1+ |
Google Play ID | br.com.metadados.portalrhmetadados |
Portal RH Metadados · Описание
Приложение является эксклюзивным продуктом для клиентов Metadata, у которых уже есть модуль RH Portal. С его помощью компания направляет свой персонал в районы, способствуя децентрализации операционных процессов сектора и облегчая доступ для своих сотрудников, особенно для тех, у кого нет компьютеров на рабочих местах.
В дополнение к возможности просматривать документы из своей трудовой жизни, такие как зеркало рабочего времени, консультации по отпуску, сверхурочное время, банк времени и платежная ведомость, сотрудник и компания получают гибкость в общении и оптимизируют процессы управления персоналом.
Преимущества:
• Эффективная коммуникация с сотрудниками: сотрудники могут получать доступ к кадровой информации в режиме реального времени и из любого места.
• Децентрализация процессов управления персоналом: сотрудники могут напрямую просматривать информацию, такую как отпуска, квитанции об оплате, зеркало рабочего времени, прямо со своего мобильного устройства и даже запрашивать отпуск, корректировку времени и другие необходимые запросы, не обращаясь в отдел кадров или к компьютеру.
• Снижение затрат: меньше необходимости печатать документы и оптимизировать время сотрудников.
• Улучшение процессов, требующих одобрения со стороны руководителей: возможность менеджеров получать запросы от своих сотрудников и утверждать их непосредственно со своих мобильных устройств с высокой скоростью и безопасностью.
В дополнение к возможности просматривать документы из своей трудовой жизни, такие как зеркало рабочего времени, консультации по отпуску, сверхурочное время, банк времени и платежная ведомость, сотрудник и компания получают гибкость в общении и оптимизируют процессы управления персоналом.
Преимущества:
• Эффективная коммуникация с сотрудниками: сотрудники могут получать доступ к кадровой информации в режиме реального времени и из любого места.
• Децентрализация процессов управления персоналом: сотрудники могут напрямую просматривать информацию, такую как отпуска, квитанции об оплате, зеркало рабочего времени, прямо со своего мобильного устройства и даже запрашивать отпуск, корректировку времени и другие необходимые запросы, не обращаясь в отдел кадров или к компьютеру.
• Снижение затрат: меньше необходимости печатать документы и оптимизировать время сотрудников.
• Улучшение процессов, требующих одобрения со стороны руководителей: возможность менеджеров получать запросы от своих сотрудников и утверждать их непосредственно со своих мобильных устройств с высокой скоростью и безопасностью.