GOALed

Desarrollado en la década de 1960, el Escalamiento de logro de metas proporciona un método para medir objetivamente habilidades y comportamientos individuales cuando las pruebas estandarizadas pueden no ser completamente informativas. La Escala de logro de objetivos puede evaluar la eficacia de un objetivo individual, un grupo de objetivos y la eficacia general del programa. Con base en la curva en forma de campana, las puntuaciones Z y T para los goles se pueden calcular utilizando la ecuación descrita originalmente por Kiresuk, Smith y Cardillo. Esta aplicación se creó en un esfuerzo por proporcionar una interfaz eficiente y fácil de usar para escribir, calcular e interpretar resultados de consecución de objetivos.