C247

- نموذج الطلب الإلكتروني
يسمح للموظفين تطبق على الانترنت مباشرة إلى سجلات الموظفين باستخدام استمارة الطلب على الانترنت التي يمكن الوصول إليها من الموقع الحالي الخاص بك.

- خفض التكاليف
من خلال القضاء على أشكال تطبيق ورقة، وجميع التكاليف المرتبطة المراجع مطاردة من قبل حرف (المغلفات والطوابع - بما في ذلك SAES، والرسائل، والحبر، والوقت الخ ...) والحصول على الموظفين للتوقيع طبعت السياسة الوثائق / العقود.

- زيادة دقة واكتمال سجلات الموظفين
صور تحميل موظفي المستندات المطلوبة (مثل ID / إثبات عنوان الخ ...) مباشرة من كاميرا الهواتف الذكية التطبيقات / الكمبيوتر وطنهم.

- العناية الواجبة زيادة وتقليل الورق إلى أبعد من ذلك
وثائق السياسات استضافت الانترنت، لذلك يمكن للموظفين "رقميا" لتأكيد قبول السياسات الخاصة بك.

- أكثر كفاءة فحص إشارة
المراجع (عمل شخصي) أرسلت تلقائيا من التطبيق. يمكن تزويد الحكام المراجع على الانترنت عن طريق النقر على وصلة لعرض شكل استجابة التفاعلية.

- مرونة بالكامل ومصممة خصيصا لاحتياجاتك
القدرة على تحديد الحقول المخصصة / الأسئلة لتناسب متطلبات عملك.

حتى إضافة الاستعداد أو الحساب / محو الأمية اختبارات لنموذج الطلب الخاص بك على الانترنت.

- لايف الائتمان، DBS والقيادة الشيكات رخصة
الفحوص المرجعية الائتمان التي نفذت في غضون 4 ثوان تعيش مباشرة مع جميع الوكالات الرئيسية. ويمكن إرسال الشيكات DBS مباشرة والوصول مباشرة إلى الحصر بوابة جديدة للتحقق على الانترنت.

- إدارة كاملة للموارد البشرية والتدريب / تتبع التأهيل
تسجيل أنواع مختلفة من السجلات / أحداث مثل سجلات التدريب أو سجلات تأديبية ضد سجلات الموظفين وتحديد تواريخ انتهاء الصلاحية وتذكير لهم.

- تحليل البيانات الذكية للحد من الغش ويوفر لك الوقت:
من خلال بروتوكول تبادل البيانات، ونحن قادرون على عبور الإشارة الطلب الكشف عن تفاصيل ضد المعلومات، فقد كشفت نفس المتقدمين لعملائنا الآخرين (دون الكشف عن أي من لك أو المعلومات الخاصة بهم إلى بعضها البعض)، للكشف عن الحوادث الاحتيال التطبيق، وتسليط الضوء على المناطق (مثل التواريخ المرجعية العمل) التي لا تتطابق مع ما نعرفه أنهم عملوا أو الكشف عنها سابقا. وهذا يتيح لك أن تكون على يقين من أنك توظيف الموظفين الذين يمكن الاعتماد عليهم ويحذرك من مشكلة محتملة بالنسبة لك لمواصلة التحقيق مع مقدم الطلب.