Flash HR es una plataforma de gestión de personal gratuita que ayuda a todas las empresas a mejorar la eficiencia de la comunicación y la colaboración.
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| Nombre | Flash HR |
|---|---|
| Versión | 1.7.3 |
| Actualizar | 04 de 11 de 2024 |
| Tamaño | 40 MB |
| Categoría | Empresa |
| Descargas | 5mil+ |
| Desarrollador | FlashExpress |
| Android OS | Android 5.0+ |
| Google Play ID | com.flashexpress.backyard.commercialization |
Flash HR · Capturas de pantalla
Flash HR · Descripción
¿Qué puede hacer Flash HR por usted?
[Cómodo registro de entrada] Registro de entrada y salida del trabajo con un solo clic, modo de reloj facial rápido y preciso. Ya no es necesario esperar en la fila para la máquina de facturación.
[Asistencia flexible] Para solicitud de licencia, solicitud de horas extras, solicitud de viaje de negocios, solicitud de reemplazo de tarjeta y procesamiento de aprobación. Todas las asistencias anteriores admiten reglas de asistencia definidas por el usuario en segundo plano, que pueden ser flexibles y diversas para satisfacer las necesidades de gestión diversificadas de la empresa.
[Sincronización de mensajes] Los mensajes importantes se pueden notificar a cada empleado más rápidamente, lo que ahorra costos de comunicación y mejora la eficiencia de la oficina.
[Estructura organizativa] Vea de forma intuitiva la estructura organizativa de la empresa, comprenda de forma completa y rápida la organización de la empresa, y colabore y comunique de manera más eficiente.
[Cómodo registro de entrada] Registro de entrada y salida del trabajo con un solo clic, modo de reloj facial rápido y preciso. Ya no es necesario esperar en la fila para la máquina de facturación.
[Asistencia flexible] Para solicitud de licencia, solicitud de horas extras, solicitud de viaje de negocios, solicitud de reemplazo de tarjeta y procesamiento de aprobación. Todas las asistencias anteriores admiten reglas de asistencia definidas por el usuario en segundo plano, que pueden ser flexibles y diversas para satisfacer las necesidades de gestión diversificadas de la empresa.
[Sincronización de mensajes] Los mensajes importantes se pueden notificar a cada empleado más rápidamente, lo que ahorra costos de comunicación y mejora la eficiencia de la oficina.
[Estructura organizativa] Vea de forma intuitiva la estructura organizativa de la empresa, comprenda de forma completa y rápida la organización de la empresa, y colabore y comunique de manera más eficiente.
