ZingHR Onboarding APP
لتغطية دورة تعيين الموظف بالكامل حتى التقاعد ، كانت هناك حاجة إلى إعداد الموظفين رقميًا باستخدام تطبيقات الجوال وبوابة الويب. أكثر من 80٪ من الموظفين يغادرون المؤسسة قبل إكمال ستة أشهر مع المنظمة. لتقليل معدل الاستنزاف ، ظهر نظام التأهيل كشرط لمساعدة كل من الموظفين وصاحب العمل.
الأهداف
1. لإشراك الموظفين بشكل تفاعلي من يوم تلقي خطاب العرض
2. للحد من معدلات التناقص التنظيمي
3. لجعل عملية التوثيق بأكملها بلا أوراق
4. لتمكين إدارة المهام على الهاتف المحمول. يمكن أن تكون المهمة تقديم مستند أو استبيان أو مهمة غير وثيقة
5. لتتمكن من الدردشة مع أعضاء فريق الشركة حتى قبل الانضمام إلى المنظمة
لتجربة تجربة الويب Onboarding ، تفضل بزيارة https://tinyurl.com/3nmhxfaj
قراءة المزيد
الأهداف
1. لإشراك الموظفين بشكل تفاعلي من يوم تلقي خطاب العرض
2. للحد من معدلات التناقص التنظيمي
3. لجعل عملية التوثيق بأكملها بلا أوراق
4. لتمكين إدارة المهام على الهاتف المحمول. يمكن أن تكون المهمة تقديم مستند أو استبيان أو مهمة غير وثيقة
5. لتتمكن من الدردشة مع أعضاء فريق الشركة حتى قبل الانضمام إلى المنظمة
لتجربة تجربة الويب Onboarding ، تفضل بزيارة https://tinyurl.com/3nmhxfaj
spotify 
小鴨 影音 
bilibili 
bbc iplayer 
walkwork 
cloaked 
wps office 
meo go 
zapya 
octohide vpn 
apple music 
野球 速報 
wechat 
imo lite 
king hydra 
zalo 
netmod 
shopee 
kwai 
1111 vpn 
