Government Employees Pension F

Quỹ Hưu trí của Nhân viên Chính phủ (GEPF) là một quỹ phúc lợi được xác định quản lý lương hưu và các lợi ích liên quan thay mặt cho các nhân viên chính phủ ở Nam Phi. Được thành lập vào năm 1996, đây là quỹ hưu trí lớn nhất ở Nam Phi và là một trong những quỹ hưu trí lớn nhất ở châu Phi và thế giới. Cơ cấu lợi ích hiện tại của nó cung cấp cho các thành viên:

Lợi ích của việc tự phục vụ GEPF:

các thành viên có thể truy cập các báo cáo lợi ích mới nhất;
truy cập các chứng chỉ thuế mới nhất và lịch sử (năm năm) (IRP5, IT3A, IT3B);
Tuy nhiên, trong giai đoạn này, các thành viên GEPF sẽ theo dõi tất cả các yêu cầu về việc từ chức và trợ cấp hưu trí trong giai đoạn tiếp theo, chẳng hạn như trợ cấp hưu trí của con cái, trợ cấp vợ / chồng, trợ cấp tử tuất, trợ cấp mai táng và trợ cấp ly hôn;
cập nhật thông tin cá nhân như địa chỉ và chi tiết liên hệ. (Vì lý do bảo mật, các thành viên cập nhật thông tin cá nhân như thay đổi họ và tình trạng hôn nhân sẽ vẫn phải thực hiện thủ công bằng cách điền vào biểu mẫu Z864 để cập nhật thông tin cá nhân. Sau khi hoàn thành biểu mẫu, thành viên cần gửi đến văn phòng GEPF gần nhất với các tài liệu hỗ trợ để các chi tiết có thể được cập nhật trên các nền tảng tự phục vụ của GEPF);
đề cử và cập nhật người thụ hưởng;
truy cập thông tin liên lạc được cá nhân hóa như thư và bản tin;
truy cập các thông báo mới nhất về các dịch vụ, quy trình và lợi ích của GEPF;
xem chi tiết ngân hàng mà GEPF có trên hệ thống của mình. (Vì lý do bảo mật, các thành viên cập nhật thông tin chi tiết ngân hàng vẫn cần thực hiện thủ công bằng cách điền vào biểu mẫu chi tiết ngân hàng Z894. Sau khi hoàn thành biểu mẫu, thành viên cần gửi đến văn phòng GEPF gần nhất cùng với các tài liệu hỗ trợ để có thể có cập nhật trên các nền tảng tự phục vụ GEPF); và
yêu cầu “Vui lòng gọi lại cho tôi” nếu họ đang gặp sự cố kỹ thuật hoặc cần hỗ trợ về thông tin trên nền tảng.