Aplikacja mobilna dla podkręcanie i obecnie do Cloud-TA (Czas Uczestnictwo w chmurze)
advertisement
| Nazwa | Mobile-TA v3 |
|---|---|
| Wersja | 3.5.54 |
| Aktualizuj | 27 maj 2025 |
| Rozmiar | 90 MB |
| Kategoria | Produktywność |
| Instalacje | 50tys.+ |
| Deweloper | Innova Software Co., Ltd. |
| Android OS | Android 4.4+ |
| Google Play ID | th.co.innova.mobileta3 |
Mobile-TA v3 · Zrzuty ekranu
Mobile-TA v3 · Opis
Mobile-TA to alternatywny sposób rejestrowania i wylogowywania ze smartfona z Cloud-TA (system czasu i obecności w chmurze), oprócz czytnika linii papilarnych i czytnika kart zbliżeniowych.
Zapewnia prosty, całkowicie zautomatyzowany sposób
pracownicy do odprawy w zadaniu, aby sprawdzić, kiedy zaczynają i kończą pracę w zdalnej lokalizacji.
Pomaga firmom śledzić lokalizacje i godziny pracy pracowników, potwierdzając, że faktycznie są tam, gdzie twierdzą. Lokalizacja GPS, nazwa miejsca i zdjęcie pracownika zrobione aparatem smartfona zostaną przesłane do serwera Cloud-TA i można je zobaczyć za pomocą dowolnej przeglądarki internetowej z dowolnego urządzenia w czasie rzeczywistym.
W połączeniu z wszechstronnymi funkcjami rozwiązania Cloud-TA dotyczącymi czasu i obecności, Mobile-TA zapewnia śledzenie czasu wszystkich pracowników na wyciągnięcie ręki. Wreszcie możesz przestać się martwić pracownikami pracującymi zdalnie.
Zapewnia prosty, całkowicie zautomatyzowany sposób
pracownicy do odprawy w zadaniu, aby sprawdzić, kiedy zaczynają i kończą pracę w zdalnej lokalizacji.
Pomaga firmom śledzić lokalizacje i godziny pracy pracowników, potwierdzając, że faktycznie są tam, gdzie twierdzą. Lokalizacja GPS, nazwa miejsca i zdjęcie pracownika zrobione aparatem smartfona zostaną przesłane do serwera Cloud-TA i można je zobaczyć za pomocą dowolnej przeglądarki internetowej z dowolnego urządzenia w czasie rzeczywistym.
W połączeniu z wszechstronnymi funkcjami rozwiązania Cloud-TA dotyczącymi czasu i obecności, Mobile-TA zapewnia śledzenie czasu wszystkich pracowników na wyciągnięcie ręki. Wreszcie możesz przestać się martwić pracownikami pracującymi zdalnie.
