Evolia ustawia harmonogramy pracowników na autopilocie. Nadszedł czas, aby menedżerowie przestali marnować czas na planowanie i zarządzanie zastępstwami pracowników. Daj pracownikom możliwość przejęcia sterów. Dzięki Evolia menedżerowie ustalają własne reguły planowania i przydzielają zmiany robocze pracownikom, którzy tworzą optymalne harmonogramy spełniające potrzeby wszystkich. Niech czas działa na korzyść wszystkich, przydzielając zmiany i zastępując pracowników na tempomacie.

Rozwiązanie HR zorientowane na pracowników

Dzięki Evolia pracownicy są za kierownicą. Mogą tworzyć swój harmonogram pracy w oparciu o potrzeby swoich menedżerów na każdym stanowisku. Ponieważ pracownicy najlepiej znają swoją dostępność, mogą ustalać harmonogram, składając oferty na dostępne zmiany, prosząc o zastępstwa i zamieniając się dyżurami ze współpracownikami. Menedżerowie ustalają własne reguły biznesowe i zatwierdzają zmiany na podstawie ustalonego poziomu elastyczności.

👩‍💼👨‍💼 Dlaczego menedżerowie to uwielbiają ❤️
✓ Zdefiniuj swoje potrzeby kadrowe i stwórz wymagane zmiany pracy.
✓ Przestań marnować czas, tworząc powtarzające się zmiany pracy.
✓ Zachowaj kontrolę, korzystając z zaawansowanych wskaźników i prostych pulpitów do planowania pracowników.
✓ Zyskaj cenny czas, pozwalając pracownikom wypełniać zmiany w zależności od ich dostępności.
✓ Ustal priorytety, którzy pracownicy jako pierwsi wybierają zmiany robocze, korzystając w 100% z dostosowywalnych wyników reguł biznesowych i stażu pracy.
✓ Szybciej wypełniaj otwarte zmiany, powiadamiając pracowników za pośrednictwem poczty e-mail, SMS-ów lub powiadomień push.
✓ Ustaw własne reguły i zdecyduj, co chcesz zatwierdzić.

👩‍🏭👨‍⚕️👷‍♂️👩‍⚕️ Dlaczego pracownicy to uwielbiają ❤️
✓ Stwórz harmonogram pracy dopasowany do Twoich potrzeb i ograniczeń.
✓ Przeglądaj kalendarz zmian roboczych i zarządzaj nim z dowolnego miejsca na dowolnym urządzeniu.
✓ Otrzymuj powiadomienia o nowych ofertach pracy w wybrany sposób: przez e-mail, SMS lub powiadomienia push.
✓ Zawsze, gdy jest niedostępny, poproś o zamienniki w drodze.
✓ Zamień się pracą na zmiany ze współpracownikami.
✓ Złóż wniosek o urlop online, aby uzyskać szybsze zatwierdzenie.
✓ Wysyłaj wiadomości do współpracowników z Evolii za pośrednictwem poczty elektronicznej, powiadomień push lub SMS-ów.

Co sprawia, że ​​działa tak dobrze?
Evolia zarządza, którzy pracownicy są zakwalifikowani na żądane stanowiska i zmiany robocze, zaprasza ich do korzystania z preferowanego przez ich przełożonego systemu, a następnie upewnia się, że ich całkowity czas pracy jest zgodny z polityką zarządzania personelem firmy.

Zaprojektowany przez doświadczony zespół przedsiębiorców HR Tech
Evolia przesuwa granice technologii zarządzania personelem i umożliwia menedżerom najskuteczniejsze zachowanie kontroli nad swoją działalnością.

---
Jesteś menedżerem HR?
Dołącz do Evolia już dziś i przestań zmagać się z planowaniem pracowników i zacznij rozwijać swój biznes. Skontaktuj się z nami! https://evolia.com/en/contact-us/ lub info@evolia.com

Opinia
Podziel się swoimi przemyśleniami! Daj nam znać, jak możemy ulepszyć aplikację. Naszą misją jest zapewnienie najlepszego doświadczenia w zakresie planowania pracowników. Napisz do nas na adres info@evolia.com