SPI言語・非言語 就活問題集 -適性検査SPI3対応-

[Wat het zo aantrekkelijk maakt]
◆ Onder begeleiding van een vacatureplatform dat door meer dan 4 miljoen mensen wordt gebruikt, geeft het de actuele vraagtrends getrouw weer!

Onder begeleiding van een vacatureplatform met een bewezen track record is de kwaliteit van de vragen en uitleg hoog.
◆ Talrijke functies ter ondersteuning van SPI-leren!
Diverse functies zoals de memofunctie/AI-vraagfunctie/leerdataverzameling ondersteunen het leren in je vrije tijd enorm!
◆ Volledig gratis en comfortabel leren zonder advertenties!
Alle vragen zijn volledig gratis te gebruiken, van antwoorden tot uitleg! Aanbevolen voor iedereen die zich gemakkelijk wil voorbereiden op SPI!
◆ Nummer 1 op de app-ranglijst Appliv!
◆ Overweldigende kwaliteit en variatie aan vragen voor een SPI-app!
Bevat in totaal 361 veelgestelde vragen (241 non-verbaal, 70 verbaal, 50 Engels)! Alle vragen worden geleverd met gedetailleerde uitleg! ◆Ondersteunt de nieuwste SPI3, verbaal en non-verbaal!
Je kunt je met slechts één app voorbereiden op zowel verbale als non-verbale vragen in de SPI3-vaardigheidstest!

[Aanbevolen voor deze mensen! 】
・Mensen die zich willen voorbereiden op SPI, maar niet weten waar ze moeten beginnen
・Mensen die zich efficiënt willen voorbereiden op SPI in een beperkte tijd
・Mensen die SPI willen perfectioneren door veel problemen aan te pakken
・Mensen die niet goed kunnen studeren, maar SPI wel goed willen beheersen
・Mensen die zich gratis willen voorbereiden op SPI

--------------
App-functies
--------------
① Lijst met vakken
Los opgaven op per vakgebied en krijg een cijfer. Bestudeer de vragen die je niet begrijpt door de uitleg te bekijken!
Je kunt ook alleen de vragen beantwoorden waar je "niet goed in bent" of "onbeantwoord" bent!

② Reviewmodus
Automatische review: Studeer door het aantal vragen te selecteren op basis van je begrip, studietijd en vakgebied! Je kunt ook willekeurige vragen stellen, gericht op de vragen die je fout had!

③ Studiegegevens
Je kunt je eigen studievoortgang controleren en gemotiveerd raken!
Er is ook een rangschikkingsfunctie waarmee je kunt concurreren met rivalen uit het hele land!

-----------------------
Categorieën van vragen
-----------------------
[Non-verbaal]
Inferentie/Aantal gevallen/Kansrekening/Sets/Snelheidsberekening/Aandeelberekening/Bedragenberekening/Ratio/Tabellezen/Speciale berekening

[Taal]
Relatie tussen twee woorden/Betekenis van zinnen/Gebruik van zinnen/Zinsvolgorde/Invullen

[Engels]
Synoniemen/Antoniemen/Betekenis van woorden/Invullen

-----------------------
Wat is SPI?
-----------------------
SPI is een geschiktheidstest (webtest) van Recruit Career en wordt door veel bedrijven gebruikt als een van de selectiemethoden voor pas afgestudeerden en mensen die halverwege hun carrière zijn.
SPI bestaat uit een capaciteitentest en een persoonlijkheidstest. De capaciteitentest bevat vragen over taal en non-verbale communicatie. Kandidaten kunnen hun kans op slagen voor de SPI vergroten door zich voor te bereiden op deze vragen.
Momenteel is het SPI-formaat van de derde generatie, SPI3 genaamd, de nieuwste versie en wordt door veel bedrijven gebruikt.
Er zijn ook verschillende manieren om de SPI-test af te leggen, waaronder "testcentra" waar u de test aflegt op een speciale locatie, "WEB-testen" waarbij u de test via internet aflegt op een tijdstip en locatie naar keuze, "papieren testen" waarbij u de test aflegt met behulp van een door het bedrijf opgesteld cijferblad, en "in-house CBT" waarbij u de test aflegt op de computer van het bedrijf.

SPI wordt vaak vergeleken met "Tamatebako". Net als SPI is het een geschiktheidstest die vaak wordt gebruikt bij wervingsactiviteiten van bedrijven. De structuur van Tamatebako is vergelijkbaar met SPI en bestaat uit een capaciteitentest en een persoonlijkheidstest, waarbij de capaciteitentest bestaat uit wiskunde-, taal- en Engelse vragen.

----------------------------------------------
Hoe je SPI onder de knie krijgt en een voorsprong krijgt in je zoektocht naar een baan
----------------------------------------------
Bij veel bedrijven worden aan het begin van de selectieprocedure geschiktheidstests (webtests) zoals SPI ingezet. Als je je niet voldoende voorbereidt op geschiktheidstests (webtests), loop je het risico dat je niet slaagt voor de selectieprocedure van een bedrijf waar je zeer geïnteresseerd in bent vóór het sollicitatiegesprek.

Dus, hoe bereid je je eigenlijk voor op geschiktheidstests (webtests)? Ten eerste is het een goed idee om uit te zoeken welk type geschiktheidstest (webtest) in het verleden is gebruikt in de branche of het bedrijf waar je solliciteert. Veel bedrijven gebruiken vaak SPI of Tamatebako als geschiktheidstests (webtests), maar het is erg belangrijk om te weten welk format je gewenste branche/bedrijf gebruikt om de prioriteit van je metingen te bepalen.
Als je een werkzoekende bent die nog niet heeft besloten welke branche of welk bedrijf je wilt, is het een goed idee om prioriteit te geven aan SPI, aangezien dit een groot aantal bedrijven omvat. Een ander punt is dat je je score op SPI gemakkelijk kunt verbeteren naarmate je je beter voorbereidt. Verrassend genoeg zijn er niet veel probleempatronen voor SPI. Door herhaaldelijk opgaven te oefenen met behulp van opgavenboeken en apps, kun je onthouden hoe je ze moet oplossen en één opgave snel en nauwkeurig oplossen.
Deze app analyseert de opgaven waar je goed in bent en de opgaven waar je minder goed in bent, waardoor je je efficiënter kunt voorbereiden op SPI. Met name de automatische herhalingsmodus stelt vragen die je fout hebt beantwoord uitgebreid. Dit kan je helpen je zwakke punten te overwinnen. Daarnaast behandelt de app drie vakken: taal, niet-taal en Engels, en bevat in totaal 361 vragen verdeeld over 20 modules, waardoor je je op alle examenvakken kunt voorbereiden. Uiteraard worden alle vragen toegelicht. Deze app is een aanrader voor alle studenten die op zoek zijn naar een baan en zich willen voorbereiden op SPI. Probeer het gerust eens!